Donny Deutsch slávne citáty

Keď si uvedomíte, že tam nie sú žiadni géniovia, môžete si myslieť: "to dokážem". Jedným z dôvodov, prečo sa mi to podarilo, je to, že mám ten naÃve pocit nároku.

V podnikaní a v živote sú chvíle, keď musíte povedať: "zlyhanie nie je možné."

Viete, že robíte to, čo máte radi, keď sa nedeľné noci cítia rovnako ako piatkové noci....

Zmeny v mojom osobnom živote sú pre mňa nervózne.

Navonok vyzerám divoko, ale som konzervatívny podnikateľ.

Jediná vec, ktorú som na agentúrnom podnikaní nenávidel, bolo veľa pracovných ciest. Bola to jediná časť mojej práce, ktorá sa mi nepáčila. Zistil som, že je to veľmi únavné a nosenie.

Pre mňa je to vždy to, čo bude ďalej a myslím si, že to je to, čo poháňa väčšinu veľmi úspešných ľudí. Nikdy to nie je o peniazoch. Myslím, že je to spôsob, ako udržať skóre. Je to o úspechu a je to o víťazstve v hre a je to o zvýšení ante.

Keď vidíte niekoho, kto premenil svoju vášeň na zisk, opýtajte sa sami seba, prečo nie ja?

Mojou filozofiou je vždy nájsť tých najchytrejších ľudí, akých môžete. Najmite ľudí múdrejších ako vy.

Najšťastnejší ľudia sú tí, ktorí najviac sledujú svoje vlastné sny.

Zlyhanie nie je v tomto prípade možnosťou.

Je to veľmi jednoduchá vec pri rozhodovaní, je to ten chlap, a to je to, čo oddeľuje veľkých vodcov a veľké úspechy, a ak to nepočúvate, nemáte to, nikdy to nedostanete, pretože to nikdy nepríde z iného miesta.

Kľúčom k úspechu nie je čisto to, kto je najchytrejší, kto je najlepší, ale aj to, kto môže s presvedčením povedať: "Zaslúžim si to."Celý koncept je zabalený do jednej vety:" prečo nie ja?

Svoj úspech som postavil na myšlienke, že výhra pre mňa znamená výhru pre všetkých okolo mňa.

Vášeň, konkurencieschopnosť, hojdanie pre ploty, to sa sčítava.

Vždy sa mi podarilo chodiť okolo. Každý generálny riaditeľ alebo vodca, ktorý trávi väčšinu času vo svojej kancelárii, nerobí svoju prácu.

Ak má osoba, ktorá vedie spoločnosť, systém viery a všetko, čo robí, zostáva v tomto systéme celkom skutočne, priláka rovnako zmýšľajúcich ľudí, ktorí si ho kúpia, a potom sa neustále predáva v sústredených kruhoch.

Keď som sa pozrel do mechaniky byť obchodníkom, zistil som, že to nie je raketová veda.

Každý veľký obchodný líder, ktorého som kedy stretol, okrem toho, že je veľmi šikovný, veľmi riadený, má toto: 'prečo nie ja? Kašlem na to, zaslúžim si to, poďme. A ak to nemáte, nemôžete dosiahnuť veľkosť.

Najväčšie obchodné ikony-nejde o to, že by mali hodnotu stoviek miliónov, miliárd alebo biliónov dolárov, ale o to, že posunuli spoločnosť vpred.

Každé podnikanie je o porozumení ľuďom. Cez ktorých ľudí sa musíte dostať. Ktorých ľudí musíte prijať. Ktorých ľudí musíte preskočiť. Ktorých ľudí musíte vytlačiť z cesty. To je hra.

Ak nemôžete prijať zlyhanie alebo možnosť zlyhania alebo obrovský strach zo zlyhania, nemôžete byť divoko úspešní. Je to len axiomatická pravda.

Princíp zlyhania-dichotómie: zlyhanie je dobré. Zlyhanie nie je možné. Vyvážte tie vo svojom mozgu.

Dobrá reklama je jedna jednoduchá myšlienka, v ktorej je ľudstvo, ktorá sa spája so spotrebiteľmi, ktorá predstavuje hodnotový systém spoločnosti a potom ju môže spojiť so Spotrebiteľom. Vždy hovoríme, že značka je súbor zdieľaných hodnôt. Takže ak môžete jednoducho preukázať svoj hodnotový systém ako značku, aby spotrebiteľ mohol povedať: "Ach, naše hodnoty sa zoradia. Hlasujem za teba, brand!"to je dobrá reklama.

A tu je to, čo je manažment: motivovať ľudí a umiestňovať ich na miesta, kde môžu uspieť.

Najlepší šéfovia rozumejú ľuďom, ktorí pre nich pracujú. To je prvá zložka: čo spôsobuje, že moji ľudia tikajú? Na čo sú v ňom?

Môžete byť tvrdý na ľudí, pokiaľ ste rovnako tvrdý na seba.

Tento výrastok arogancie má svoju cenu: niektorí ľudia nemajú radi is. Beriem za to zodpovednosť.

Existujú agentúry, ktoré sú dobrými porazenými, miesta, kde sa prehra nielen akceptuje, ale stáva sa súčasťou kultúry, očakáva sa. To je oslabujúce. Nedovoľ, aby sa ti to stalo. V Deutsch ideme do každého ihriska za predpokladu, že sme Yankees. Je úžasné, čo sa stane, keď vojdete do miestnosti inteligentných, hladných ľudí a poviete: "zlyhanie nie je možné."Ľudia sú pozinkovaní.