John C. Maxwell slávne citáty

naposledy aktualizované : 5. septembra 2024

other language: spanish | czech | german | french | italian | slovak | turkish | ukrainian | dutch | russian | portuguese

John C. Maxwell
  • Ukážte mi človeka, ktorý sa vidí negatívne, a ja vám ukážem človeka, ktorý vidí ostatných negatívne.

  • Nikdy nezmeníte svoj život, kým nezmeníte niečo, čo robíte každý deň. Tajomstvo vášho úspechu sa nachádza vo vašej každodennej rutine.

  • Muž musí byť dostatočne veľký na to, aby si priznal svoje chyby, dostatočne chytrý na to, aby z nich profitoval, a dostatočne silný na to, aby ich napravil.

  • Vodca je ten, kto pozná cestu, ide cestou a ukazuje cestu.

  • Ak chcete byť influencerom, musíte milovať ľudí skôr, ako sa ich budete môcť pokúsiť viesť.

  • Zakaždým, keď urobíte chybu, nevyvolávajte všetko, čo je so sebou zlé; povedzte si, že platíte cenu za rast a že sa nabudúce naučíte robiť lepšie. Každá pozitívna vec, ktorú si môžete povedať, vám pomôže.

  • Najväčší deň vo Vašom a mojom živote je, keď preberáme úplnú zodpovednosť za naše postoje. To je deň, kedy skutočne vyrastáme.

  • Prvá osoba, ktorú vediete, ste vy.

  • Ak budeme rásť, vždy budeme mimo našej komfortnej zóny.

  • Pretože postoj je často vyjadrený rečou nášho tela a pohľadom na naše tváre, môže byť nákazlivý.

  • Lídri musia byť dostatočne blízko na to, aby sa stýkali s ostatnými, ale dostatočne ďaleko na to, aby ich motivovali.

  • Odvaha veľkého vodcu naplniť svoju víziu pochádza z vášne, nie z pozície.

  • Tajomstvo úspešných ľudí spočíva v ich schopnosti objaviť svoje silné stránky a usporiadať si život tak, aby sa tieto silné stránky dali uplatniť.

  • Ak chcete zmerať vodcu, položte mu pásku okolo srdca, nie hlavy.

  • Boli sme stvorení pre zmysluplnú prácu a jedným z najväčších potešení života je uspokojenie dobre vykonanej práce.

  • Mierou vodcu nie je počet ľudí, ktorí Mu slúžia, ale počet ľudí, ktorým slúži.

  • Ľudia môžu počuť vaše slová, ale cítia váš postoj.

  • Zlyhanie nie je jednorazová udalosť; je to spôsob, akým sa vyrovnávate so životom na ceste. Kým nedýchate posledný dych, stále ste v procese a stále je čas obrátiť veci k lepšiemu.

  • Ak dnes začnete robiť správnu vec, už ste úspešní, aj keď sa to ešte neukazuje.

  • Ak vaša práca nie je robiť rozdiel v tomto svete, všetkými prostriedkami, dostať sa tam a nájsť niečo iné ... Nájdete zmysel pre zmenu prostredníctvom svojej práce, ak ju jednoducho hľadáte.

  • Ak chcete rásť, musíte sa poznať.

  • Vedenie nie je o tituloch, pozíciách alebo vývojových diagramoch. Je to o tom, že jeden život ovplyvňuje druhý.

  • ..Dajte im svoju vieru a stanú sa sebavedomými, energickými a sebestačnými.

  • Pochváľte ich za to, čo robia dobre, súkromne aj verejne.

  • Je dobré byť mimo svojej komfortnej zóny. Len nevychádzajte zo svojej darčekovej zóny.

  • Ak sa chcete spojiť s ľuďmi, buďte sami sebou, v najlepšom prípade.

  • Najlepší spôsob, ako pomôcť ľuďom, je vidieť v nich to najlepšie.

  • Ak si myslíte, že ste celý obraz, nikdy neuvidíte celkový obraz.

  • Vaše základné hodnoty sú hlboko zakorenené presvedčenia, ktoré autenticky opisujú vašu dušu.

  • Život je teraz v relácii. Si prítomný?

  • Nemôžete byť šikovný cookie, Ak máte mizerný postoj.

  • Neprekonávate výzvy tým, že ich zmenšíte, ale tým, že sa zväčšíte.

  • Hovorí sa, že múdry človek sa učí zo svojich chýb. Múdrejší sa učí z chýb druhých. Ale najmúdrejší človek zo všetkých sa učí z úspechov iných.

  • Vodcovia sa stávajú skvelými nie kvôli svojej moci, ale kvôli svojej schopnosti zmocniť ostatných.

  • Musíte žiť s ľuďmi, aby ste poznali ich potreby, a musíte žiť s Bohom, aby ste vedeli, ako ich vyriešiť.

  • Efektívni vodcovia obetujú veľa dobrého, aby sa mohli venovať tomu, čo je najlepšie

  • Charakter umožňuje dôveru a dôvera je základom vodcovstva.

  • Úspešní lídri majú odvahu konať, zatiaľ čo iní váhajú.

  • Rast vodcu-rast organizácie. Spoločnosť nemôže rásť bez toho, aby jej vodcovia rástli vo vnútri.

  • Ak sa chcete stať štedrejším človekom, nečakajte, kým sa váš príjem zmení. Zmeňte svoje srdce.

  • Takže dlho a tvrdo premýšľajte o tom, s kým trávite najviac času, pretože kamkoľvek smerujú, tak aj vy.

  • Ľudia nikdy nie sú schopní prekonať svoj sebaobraz.

  • Vedenie preberá zodpovednosť, zatiaľ čo iní sa ospravedlňujú.

  • Neúspech by mal byť náš učiteľ, nie náš Hrobár

  • Vyberáme si, aké postoje máme práve teraz. A je to pokračujúca voľba.

  • Každý hodnotný úspech má k nemu pripojenú cenovku. Otázkou vždy je, či ste ochotní zaplatiť cenu za to, aby ste ju dosiahli-v tvrdej práci, obetavosti, trpezlivosti, viere a vytrvalosti.

  • Malé disciplíny opakujúce sa s dôslednosťou každý deň vedú k veľkým úspechom, ktoré sa časom získavajú pomaly.

  • Pamätajte, že človek nežije iba z chleba: niekedy potrebuje trochu masla.

  • Ak sa rozhodnete každý deň prijímať a praktizovať dobré hodnoty, vyberiete si vyšší kurz života. A váš život ide smerom, v ktorom sa budete vždy cítiť dobre. Možno nie vždy dostanete to, po čom túžite, ale vždy budete tým, kým túžite byť.

  • Rast si vyžaduje dočasné odovzdanie bezpečnosti. Môže to znamenať vzdanie sa známych, ale obmedzujúcich vzorcov, bezpečnej, ale neodôvodnenej práce, hodnôt, ktorým už neveríte, a vzťahov, ktoré stratili zmysel.